在餐飲行業(yè)，甜品的市場前景就是非常廣闊的，不管是朋友約會還是逛街小憩，總是少不了甜品的陪伴，糖丘sweethill，寄托濃濃相思情。在這里，異國與國內人們飲食需求相融合，打造出健康、低脂的美味，孕育出眾多人才，而糖丘sweethill創(chuàng)始人便是其中之一。因此有不少創(chuàng)業(yè)者都想開家甜品店，其中糖丘sweet hill就是在甜品市場中最好的選擇，可是現(xiàn)在開家糖丘sweethill店賺錢嗎?糖丘sweethill怎么樣?下面和小編一起來看看，希望能夠幫助大家更好的開店當老板。

糖丘sweethill店推出不同口味的美食，春夏秋冬從未停止過盈利，所有果飲、甜品任你選擇，無論你是什么口味，只要在都能找到你的那一款，將經(jīng)營時間、品種和對象都擴大一倍，滿足顧客多重產(chǎn)品需求，同時也給自己帶來可觀的經(jīng)濟效益!從果飲到甜品，糖丘sweethill總部將中式美食與西方美食融合一體，性價比高。

糖丘Sweethill加盟店的要做好人員管理工作，建立一個優(yōu)秀的團隊，在具體的店面經(jīng)營過程中根據(jù)經(jīng)營的實際情況作出合理的調整安排，保證每一個導購員精神狀態(tài)良好，這樣才能保證積極的服務，帶動利潤增長。好的導購通常要店主自己培養(yǎng)，這就需要在日常管理過程中掌握一定的方式方法。特別在員工管理方面，至關重要，好的員工管理可以為店面經(jīng)營錦上添花，通常由專賣商本人或聘請的店長負責店鋪的全部運營工作，店鋪管理重點在于導購員管理、商品管理和陳列，其中導購員管理妥善與否，直接關系到店鋪的銷售業(yè)績。

糖丘Sweethill加盟店的招聘適合的導購員。把每日、每月、年度工作職責以書面形式列出一份完整的工作清單，提供給店長與導購員作為營業(yè)時的規(guī)范。每日工作包括開店、清潔、商品管理、銷售業(yè)績統(tǒng)計、補貨、關店。每月工作包括業(yè)績統(tǒng)計、商品盤點、排班分配。年度工作包括換季進貨、改變陳列與裝潢、打折促銷、培訓等等

糖丘sweethill顛覆了甜品視為消暑解渴的傳統(tǒng)觀念，引進西方飲食觀念結合中國飲食習慣，使其成為生活一部分，代表一種全新時尚的生活理念，打造高品質的冰淇淋時尚料理專家形象，建立強勢品牌，值得首選。