山東億安通懋電梯職業培訓學校優勢

學校擁有1000余平方米實訓中心，具備一流的硬件設施，是德州首家由企業創辦的電梯技能型人才培訓基地；

聘請行業知名專家、講師為學員答疑解惑，學員可獲取權威行業資訊與指導；

通懋集團鼎力支持，擁有2500臺可供學員實習電梯，50名專業實習指導老師，學員可以理論與實踐緊密結合；

依托集團公司15年的電梯專業經驗，濃縮而成的十大運營手冊，為學員提供從電梯銷售、安裝、維修保養、更新改造到管理運營全面指導。學員可以根據自己情況特點，選擇不同板塊學習，滿足學生自主創業、企業管理、專業技術等不同需求；

訂單定向培訓。可以根據生產廠家、客戶的具體要求，定向培訓相關人才；

依托集團的快速發展和豐富的行業上下游資源，可以吸納和推薦學員就業，為學員解除就業的后顧之憂。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索?！鄙綎|億安通懋電梯職業培訓學校這顆冉冉升起的新星，將點亮你人生新的起點。學校本著“輸出一個青年，幸福一個家庭，成就一個家族——品格加工廠”的校訓，為社會培養全方位人才，為企業和加盟商提供專業技術支持和人才支撐。

給電梯裝上能源回饋器 一年省電八萬度

“以前電梯上行中勢 能轉化的電能，需要用大功率電阻發熱釋放。如今，通過安裝能源回饋器，不僅把轉化的電能回饋到電網，而且降低了電梯機房的溫度。”在市級機關2號辦公樓電 梯機房，從事電梯維修工作30多年的電梯專家刁克勝給記者算了筆“經濟賬”，加裝能源回饋器后，一部電梯日耗電節約20度左右，市級機關1、2號辦公樓共 有11部電梯，全年可以節約80300度電。

“加上電梯機房溫度降低而節約的9425度空調用電，全年節電約89725度。”市級機關東部管理中心工程部副總經理趙瑞濤說，按照電費單價0.84元/度計算，11個能源回饋器一年可節約電費75000余元，3年就能收回能源回饋器成本。