驗廠方案
一、   目的
      為了應對客戶及勞動部門查廠而設定真假多套帳。
二、   內容
      人權驗廠主要是ZF部門、歐美客戶檢查企業執行勞動法的情況主要表現在員工是否有超時加班和符合當地最低工資標準以及保險福利、安全保護情況。其核心就是人事、考勤和薪資福利部分。
1、人數：人數可自定義人員數量、年齡大小。例如：實際人數1500人  可在計算機里只設定500人可由真帳里隨意的轉入再作修改無需錄入兩遍人事數據。非常的快捷方便！
2、考勤：有二種選擇。
             ①可自動由計算機產生自己想要的考勤記錄。不上班沒有加班時間節假日及每天工作          時間由用戶自己自由設定（調整正班天數、加班小時。隱藏那一部分人的考勤情況）
             ②可以從真實考勤記錄復制過來然后自動根椐設定的規則去掉一些加班多的記錄替換成正常加班的記錄。                                               
3、薪資：可按勞動法薪資規定：設定薪資通用的數據打印不同的薪資表及工資條。可以根據真實的工資導入到B賬系統然后倒推算法算出員工的工資表
                                    
本驗廠系統優點：１.人事資料可選擇性的從真賬里導入
        ２．考勤可以從真實的考勤記錄導入系統再自動做修改
        ３．薪資可以把真實的工資導入進來然后用倒推算法計算出員工工資
我們這套方案主要是：省時、省力、快捷、方便讓客戶無后顧之憂！！！