酒店制服內容繁多，全面形成了酒店制服的多樣性，不僅是服飾文化的一種表現，而且也成為酒店文化和酒店整體形象的重要組成部分。酒店制服不僅體現了員工崗位的識別功能，更體現了企業精神，能把制服的實用性。藝術性和企業精神融合在一起。 制服含義 其一是指不同部門不同崗位員工服飾的可識別性。比如前廳部服飾與客房部服飾的區別，又比如同為廚師服飾，其帽子的形狀和高度，衣扣的顏色和數量，就分別代表了廚師們在廚房里的不同的身份和地位。 其二是指員工服飾與客人服飾的可識別性。任何一個進入酒店的人都可以從服飾中區分出酒店員工與進店客人。這就要求酒店員工服飾不能太時裝化。當然，酒店服飾也需要美，但這是一種與環境融合，為酒店總體形象增添光彩的美，而不是突兀的、引人注目的、獨立的美，絕不可讓客人覺得你的光彩蓋過了他（她）。 其三，管理人員和服務人員的服飾要有明顯區別。如領班結領結，主管穿斑馬褲（裙），部門經理著深色西裝等。 制服類型 酒店服飾一般分類很多中，管理人員與服務員服裝一般也不一樣的。一室九部 總經理與副總經理、客務部、 房務部、餐務部、商品部、工程部 、保安部、人事部、財務部、康樂部。每個部門與每個部門的服裝服飾要求也不一樣。管理與執行者的服飾也不會相同，一般比較酒店制服比較突出層次。 編輯本段清洗流程 1、員工將臟的工服由部門統一收取送至洗衣房。 2、洗衣房對于掉扣或有破損的工服進行補扣和縫補。 3、各部門送衣人員與洗衣房做送洗交接點數。 4、根據工服的洗滌方式分類處理。 5、洗前應做預去污處理，再根據不同面料特性分別進行干洗或水洗，手洗或機洗。 6、水洗后的工服根據面料進行烘干或晾干。 7、在熨燙前應對工服進行檢查，發現有不干凈的重新處理，燙后檢查熨燙質量。 8、若有問題的應再燙或再洗處理，同時，檢查工服的完整程度。包括紐扣、鉤子、拉鏈等是否完好，有 破損的，應挑出交給縫補工縫補。 9、最后檢查交數，由各部門人員領回。 編輯本段注意事項 酒店制服在選購中應該注意以下幾個問題。 1 酒店制服的色彩與酒店裝修相搭配。 2酒店制服的面料要選用含少量棉的，在工作過程中起到吸汗和透氣的作用。 3酒店制服的款式一定要舒適，活動自如。 4.酒店制服的樣式與酒店風格相搭配。 5.酒店制服要成系列感。 訂購熱線：18906021711 洪經理